“十三五”国家产教融合发展工程应用型本科高校
全国首批百强“深化创新创业教育改革示范高校”
全国高校实践育人创新创业基地
教育部人文社会科学优秀成果奖大满贯高校
全国创新创业典型经验50强高校
一所以经济学、管理学为主，涵盖经、管、工、理、法、文、艺等学科的省属全日制普通高等学校
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9月24日，学校在图书馆英才报告厅举办2022年新进教师第一期专题培训。本次培训邀请人事处处长莫湘益、体育与健康学院党委书记匡玉梅、教务处副处长唐爱国、科研处副处长陈妍、图书馆谢咏芬老师、心理健康教育中心白蕾老师主讲。党委教师工作部、教师发展中心负责人及工作人员、全体新进教师参加培训。
莫湘益处长围绕“校情校史与人事相关制度解读”主题，从师德师风建设、职称文件解读、青年教师的发展愿景等三个方面展开讲座内容。他指出，要学习贯彻习近平总书记关于师德师风的重要论述，把师德师风建设摆在首要位置，以立德树人为根本任务，以赤诚之心、奉献之心、仁爱之心投身教育事业。匡玉梅书记通过仪容礼仪、着装礼仪、言谈礼仪、举止礼仪等四个方面讲解了“高校教师形象礼仪”的具体要求。她指出，尊重是礼仪的核心，形象在社会交往过程中是第一印象的主要因素，新进教师应匹配职场环境和行业属性，塑造良好的职业形象，体现个人的热情、修养和魅力。唐爱国副处长以“夯实常规 守正创新”为题，围绕教学常规、教学制度、师德师风等三个方面开展关于教学规范的培训。他表示，教学应将“以学生为主体、以教师为主导”的思想落到实处，实现知识传授、价值引领和能力提升的有机统一。陈妍副处长详细介绍了学校科研管理工作，重点解读了相关制度和政策，希望新进教师不断提高科研综合能力，共同推动学校学科、学位建设重要目标的实现。谢咏芬老师以“资源·服务·创新——图书馆资源与利用”为题，从资源介绍与获取、配套学科服务、访问答疑等三个方面，详细介绍了图书馆的资源及服务。白蕾老师作题为“心理健康与心理调适”的讲座，结合灰色地带理论，通过真实案例阐述了心理问题的成因及防治，呼吁大家关注心理健康，树立健康观念。
培训结束后，新进教师集体来到校史馆参观，通过珍贵的历史资料、照片记录和视频内容，深入了解学校的发展历史，体会了“至诚至信，为实为新”的校训精神。大家纷纷表示，能加入湖工商工作感到十分荣幸和自豪，今后将以“闯”的精神、“创”的劲头、“干”的作风，为建设特色鲜明的创新型一流工商大学作出新的贡献。
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